A dominación e a presentación son os dous estados opostos da psique dunha persoa. Na psiquiatría, a dominación caracterízase como a necesidade innata de calquera persoa. O dominio implica unha posición dominante nas relacións, a prioridade psicolóxica. Con todo, no proceso de adaptación e educación social, esta necesidade é suprimida.
Cando a miña moza foi recollida, todos estabamos en conflito. Por que unha parella tan feliz de súpeto decidiu parte? Descubriuse, casáronse dúas personalidades dominantes. No artigo, vou falar sobre quen dominantes tales, como comunicarse con eles e como converterse no líder do grupo público ou na súa familia.
Definición de dominación
Descubra o que lle espera hoxe: un horóscopo para hoxe para todos os signos do zodíaco
Por numerosas solicitudes de suscriptores, preparamos unha solicitude de horóscopa precisa para un teléfono móbil. As previsións virán para o seu signo do zodíaco cada mañá - é imposible perder!
Descarga gratis: horoscopio para todos os días 2020 (dispoñible en Android)
Sobre os principios de dominación, a sociedade humana está organizada: Relacións na familia, o Estado e en grupos sociais individuais. Un membro da sociedade do pañal ensino a seguir ao líder, para cumprir as súas ordes e Will. En primeiro lugar, o neno ve aos líderes na súa propia familia, entón el comeza a obedecer a Caregres no xardín de infancia, despois de ir ao equipo escolar e así por diante.
Así, o dominio implica a intención e a capacidade de realizar unha posición de liderado no grupo social. Só un desexo de ser o líder porque isto non é suficiente, a capacidade de converterse e manter a posición de liderado é necesaria. O dominio é a capacidade de dictar a súa vontade a outros e influír nos pensamentos e accións doutras persoas. Para converterse nun dominador no grupo público, é necesario apreciar a si mesmo e facer que outros respecten a súa posición de vida e aspiracións.
A natureza do carácter do líder do grupo social:
- Enérxico;
- tensión;
- Selfie;
- Independencia;
- autosuficiencia;
- Independencia.
Entre as características negativas do líder do grupo pódese notar:
- autoritarismo;
- agresividade;
- sede de adoración e admiración;
- Impuro outro poder.
Líderes de grupos sociais - a miúdo buntari no pasado. Conseguiron unha posición de liderado e poder debido ao derrocamento do poder pasado e aos seus líderes. Ás veces, os líderes convertéronse en auto-indicacións franco, que toman decisións en ráfagas emocionais.
Na cultura occidental, o dominio considérase unha calidade positiva, xa que sempre é mellor levar ao líder que obedecer e servir.
Xerarquía de dominación
Os líderes dos grupos sociais non apareceron no noso século: Dominio chegou a nós desde tempos primitivos. A xerarquía estrita axudou aos nosos antepasados distantes a sobrevivir nas duras condicións do sistema comunitario primitivo. Tal división de posicións sociais é inherente aos dous artigos, pero na sociedade humana moderna, a xerarquía e as posicións de liderado non son tan categóricamente. Con todo, mantense a xerarquía, e cada membro da sociedade ocupa as posicións sociais inherentes á lei.División condicional de líderes e subordinados na sociedade das persoas:
- tipo alfa;
- tipo beta;
- Omega-tipo.
O tipo alfa inclúe un líder do grupo, dominante. Alpha non ten medo de asumir a responsabilidade, competir con outros alfa e gañar a batalla. Isto, por regra xeral, a personalidade egoísta e rebelde, que pode navegar rapidamente nas circunstancias modificadas e tomar a única decisión correcta. De acordo, non todos poden tratar con el. Os líderes do grupo distínguense por agresividade e fábricas, non toleran obxeccións e consideran as súas opinións o único dereito.
A xente de beta non busca unha posición de liderado, pero cando as circunstancias poden dirixir o grupo social. Non obstante, noutras condicións, poden ocupar a posición de omega-tipo e sen dúbida obedecer o máis forte dominante.
A xente de tipo omega difieren en pasividade e non pensa en posicións dominantes. Non son típicos do desexo de competencia: unha vida tranquila é moito máis importante que as destilacións. Eles obedecen con gusto aos líderes e non buscan cambiar o seu status social. As persoas de tipo omega compoñen a maioría en calquera sociedade.
Que diferencia a sociedade humana do animal? No mundo das persoas, a mesma persoa pode ocupar os tres pasos de xerarquía ao mesmo tempo. Por exemplo, o pai da familia pode ser dominante entre as familias, ocupar posicións de tipo beta entre os seus amigos e ser omega no traballo.
Como ser dominante
Agora considere o que é necesario para ser dominante nunha relación ou grupo social. A iniciativa beta-tipo é completamente capaz de crecer a este nivel, xa que a situación circundante a miúdo serve como un excelente incentivo para dominar novos vértices.
Cinco pasos ata a parte superior:
- unha alta autoavaliación;
- Xestión de emoción;
- autosuficiencia;
- xuízos estimados;
- Estado público.
A alta autoestima é o punto máis importante de conciencia de ti mesmo no nivel alfa. Se unha persoa non ten un alto xuízo estimado sobre as súas calidades e perspectivas, nunca alcanzará o nivel dominante. Os líderes nunca son complexos e non son tímidos, o que lles permite manipular con éxito a outros. Os líderes son capaces de usar outros por propósitos: permítelles xestionar o persoal. Polo tanto, para lograr o nivel dominante, é necesario desfacerse dos complexos, apreciar altamente as súas habilidades e mirar a outras persoas como subordinados.
A esfera emocional é un grave obstáculo para o desenvolvemento de calidades persoais a Alpha. Ou unha persoa xestiona as súas emocións, ou toman o poder sobre unha persoa. A persoa propensa a Hysterics non poderá converterse nun líder do grupo social. Tampouco se pode facer un dominante que devolve ao sentimento e medo de pánico.
Nota! Os líderes e os individuos dominantes avalían calquera situación desde a perspectiva da mente, non as emocións.
Dado que os homes máis fáciles de seguir a mente nas situacións de vida, o papel do líder máis frecuentemente vai para eles. Isto aplícase tanto ás relacións familiares como públicas. Pero isto non é unha regra: ocorre que a muller séntese moi ben na posición dos dominantes, eo home gústalle o papel do escravo.
A autosuficiencia é outra característica distintiva da persoa dominante, porque unha persoa autosuficiente non depende dos xuízos estimados dos demais. A independencia proporciona liberdade de pensamentos e accións, e ningunha opinión pública é capaz de facer o líder a minimizar a partir do camiño previsto. A dependencia psicolóxica é a que é necesario para desfacerse do futuro líder.
Xuízos estimados - que é? A persoa dominante pode permitirse o dereito de elogiar e criticar a outros. Eo seu dereito de avaliar o xuízo sen dúbida ten ningunha dúbida. Habilidade usando o látego e o xenxibre, pode crear un halo dunha persoa respectada cuxa opinión se espera.
A alta situación social é imposible de ocupar, tendo unha baixa autoestima e dúbidas na súa propia competencia. En primeiro lugar, é necesario apreciar a ti mesmo. En segundo lugar, é imposible contentarse co papel do subordinado. En terceiro lugar, incluso aceptar o compromiso, ten que ser capaz de facer o seu propio beneficio. Debe ser capaz de facer concesións como igual a igual, e non como subordinado ao xefe.
Dominio en relacións persoais
Considere exemplos de dominio entre un home e unha muller. Os pares mostran moi brillantemente as características da dominación e da subordinación. E se dúas persoas se atopan cun alfa psicótico, a unión adquire tendencias moi interesantes no desenvolvemento das relacións.Alpha Ratio + Alpha
Nun principio, as relacións dos dous tipos de alfa están a desenvolver no plano de paixón, romance e éxito vertiginoso, ea parella envexa a outros. Cando pasan as primeiras impresións da novela, a loita comeza pola posición de liderado nun par. Ademais, a loita non está na vida, senón ata a morte. Desafortunadamente, o territorio do amor convértese nun campo de batalla.
Canto tempo os socios mantense xuntos, ninguén sabe. Se unha circunstancia financeira ou propiedade conxunta (empresa, propiedade) non se introduce na dereita, entón a diferenza é inevitable. Non obstante, ata as circunstancias financeiras non poderán converter o tipo alfa en beta ou omega, porque a tendencia á dominación en humanos - conxénita, fixada a nivel xenético.
Relación Alpha + Beta
Esta unión non está condenada a romper e tráxica conclusión das relacións como a anterior. Esta é a unión de dúas personalidades fortes, cada unha delas está no seu lugar. O tipo beta non reclama unha posición de liderado, pero non se converte nun idiota obediente. Para estar se pregunta, as situacións de conflito son extremadamente raras. E se unha parella ten unha empresa común ou unha propiedade conxunta, a unión convértese tamén financeira benéfica e estable. Este matrimonio baséase no respecto e confianza mutua.Relación Alpha + Omega
Unión do dictador e subordinado, ás veces sádico e masoquista. Tales sindicatos a maioría das veces se desintegran rapidamente, aínda que teoricamente debe existir para sempre. Pero non todo é tan sinxelo. Resulta que o tipo alfa é vital para o espírito de rivalidade, que está completamente ausente do omega submiso. Polo tanto, a relación é rodada a aburrida e monótona, que categóricamente non se adapta a un alfa brillante e ambicioso: necesita unha loita e unha vitoria para a sensación interna da felicidade.
Relación beta + beta
Esta unión pode ser chamada harmoniosa, xa que está baseada na asociación. Foi a unión de Beta + Beta que está condenada a amar ao ataúd e corresponde ao dito: "Viviron por un longo tempo e felices e morreron nun día". Estas persoas non buscan dominar as relacións e suprimen entre si, sempre están preparados para escoitar o punto de vista do compañeiro e facer un compromiso.A forza especial da Unión ofrece relacións amigables nas que a paixón eo mareo romántico das primeiras reunións e datas están sendo sen problemas. Os cónxuxes case nunca conflitos, toman en conxunto as decisións e apoianse de xeito amplo. Esta é unha parella casada ideal, un exemplo para todos.
Relación de Beta + Omega
Unión de persoas que non buscan liderado ou paridade amigable, bastante inestable. Ou beta disparará ao líder e asumirá a responsabilidade por si mesmo, ou a unión simplemente se desintegrará. Se a beta é dedicarse a todo, converterase nunha criatura irresponsable e malinterpretativa amorfa. Non obstante, a evolución dun par pode tocar de volta non só a beta, senón tamén a Omega, se quere crecer ao nivel da beta. Se isto ocorre, a Unión dura moito tempo en harmonía e prosperidade.
Se Omega non quere cambiar, e a beta vai medrar ao nivel de Alpha, entón a unión estará condenada á brecha. Porque Alphas con omega amorfo son aburridos, e inevitablemente abandonan tales socios en busca de sensacións agudas e vida brillante.
Relación Omega + Omega
Estas son dúas soureliness aburridas, a vontade dos destinos dos destinos no camiño uns dos outros. Os socios están completamente privados de calquera iniciativa e simplemente non poden proporcionar uns a outros polo menos algún tipo de desenvolvemento. Como se atopan dúas criaturas amorfas? Isto normalmente ocorre pola vontade de familiares ou amigos: preséntanos e preséntanos. Os familiares confían en que dous socios tranquilos e tranquilos serán bos xuntos e casarán con eles. Omega non pode resistir a vontade de familiares dominantes e obedecer.O aburrimento e o anhelo das relacións entre dúas omareg moitas veces conducen ao odio: os socios simplemente non se trazan no espírito. Non obstante, non poden ir a romper a relación, xa que non hai suficiente carácter e vontade, ea iniciativa Omega non pode ser capaz de mostrar. Os parentes poden chegar ao rescate e empuxar a un dos cónxuxes para romper as relacións impromisantes e duradeiras. Moitas veces os familiares tamén os atopan outros candidatos máis exitosos para os cónxuxes.
Resultado
Coñecer os principios básicos de dominio, pode desenvolver con éxito a calidade de falta e desfacerse non desexado. Non obstante, se unha persoa se sente cómodo nas posicións do escravo, non debe ser forzado a refacer-lo no líder: acabará en deplorable.