דומינציה ביחסים בין אנשים במונחים של פסיכולוגיה

דומיננטיות והגשה הן שתי המדינות הפוכות של הנפש של אדם. בפסיכיאטריה, הדומיננטיות מאופיינת בצורך המולדת של כל אדם. הדומיננטיות מרמזת על עמדת דומיננטית ביחסים, בעדיפות פסיכולוגית. עם זאת, בתהליך של הסתגלות חברתית וחינוך, צורך זה מדוכא.

כשהחברה שלי נאספה, כולנו היינו מביכים. למה זוג כה מאושר פתאום החליטו לפתע? התברר, שני אישים דומיננטיים התחתנו. במאמר, אני אדבר על מי דומיננטים כאלה, כיצד לתקשר איתם וכיצד להפוך למנהיג הקבוצה הציבורית או במשפחתם.

הגדרת הדומיננטיות

גלה מה מחכה לך היום - הורוסקופ היום עבור כל סימני גלגל המזלות

לפי בקשות מנויים רבים, הכנו יישום הורוסקופ מדויק עבור טלפון סלולרי. התחזיות תבוא עבור סימן גלגל המזלות שלך בכל בוקר - זה בלתי אפשרי לפספס!

הורדה חינם: הורוסקופ עבור כל יום 2020 (זמין ב- Android)

על עקרונות השליטה, כל החברה האנושית מסודרת: היחסים במשפחה, במדינה ובקבוצות חברתיות בודדות. חברה בחברה מחיתול נלמד לעקוב אחר המנהיג, כדי למלא את פקודותיו ויל. ראשית, הילד רואה את המנהיגים במשפחתו שלו, ואז הוא מתחיל לציית לצמצום בגן, אחרי הולך לצוות בית הספר וכן הלאה.

לכן, הדומיננטיות כוללת את הכוונה והיכולת לקיים עמדה מובילה בקבוצה החברתית. רק רצון אחד להיות מנהיג זה לא מספיק, היכולת להיות ולהחזיק את המיקום המוביל יש צורך. הדומינציה היא היכולת להכתיב את הרצון שלך לאחרים ולהשפיע על המחשבות והפעולות של אנשים אחרים. כדי להיות שולט בקבוצה הציבורית, יש צורך להעריך את עצמך ולהפוך אחרים לכבד את עמדת החיים שלך ושאיפות.

אופי אופי המנהיג של הקבוצה החברתית:

• נִמרָץ;
• עקשנות;
• selfie;
• עצמאות;
• עצמאי;
• עצמאות.

בין המאפיינים השליליים של מנהיג הקבוצה ניתן לציין:

• סמכותיות;
• תוֹקפָּנוּת;
• צמא על פולחן והערצה;
• נדהם עוד כוח.

מנהיגי קבוצות חברתיות - לעתים קרובות בונטארי בעבר. הם השיגו עמדה ועוצמה מובילה בשל הפלת הכוח העבר ומנהיגיה. לפעמים המנהיגים הופכים להיות כיוונים עצמיים, אשר מקבלים החלטות במשכים רגשיים.

בתרבות המערבית, הדומיננטיות נחשבת לאיכות חיובית, כפי שהיא תמיד טובה יותר להוביל את המנהיג מאשר לציית ולשרת.

היררכיה של שליטה

מנהיגי הקבוצות החברתיות נראו לא במאה שלנו: הדומיננטית הגיעה אלינו מזמן פרימיטיביים. היררכיה קפדנית עזרה לאבותינו הרחוקים כדי לשרוד בתנאים הקשים של המערכת הפרימיטיבית-קהילתית. חלוקה כזו של עמדות חברתיות הטבועה בשני המאמרים, אך בחברה האנושית המודרנית, ההיררכיה והתפקידים המובילים אינם כל כך. אף על פי כן, ההיררכיה נשמרת, וכל חברה בחברה תופסת את העמדות החברתיות הטבועות בחוק.

אגף מותנה על מנהיגים ופקדים בחברה של אנשים:

1. סוג אלפא;
2. בטא סוג;
3. סוג אומגה.

סוג אלפא כולל מנהיג קבוצה, דומיננטי. אלפא לא מפחד לקחת אחריות, להתחרות עם אלפא אחרים ולנצח הקרב. זה, ככלל, אישיות אנוכית ועקבית, שיכולים לניווט במהירות בנסיבות השתנה ולקחת את ההחלטה הנכונה היחידה. מסכים, לא כל אחד יכול להתמודד עם זה! מנהיגי הקבוצה נבדלים על ידי תוקפנות ומפעלים, אינם סובלים התנגדויות ולשקול את דעותיהם בדיוק.

אנשים מסוג בטא אינם מחפשים עמדה מובילה, אך כאשר הנסיבות יכולות להוביל את הקבוצה החברתית. עם זאת, בתנאים אחרים, הם עשויים לכבוש את המיקום של אומגה סוג ובלתי מעורער לציית הדומיננטי חזק יותר.

אומגה-סוג אנשים שונים בפסיביות ולא לחשוב על עמדות דומיננטיות. הם אינם אופייניים לרצון לתחרות: חיים שקטים חשובים הרבה יותר מאשר הזיקוקים. הם מצייתים בשמחה למנהיגים ואינם מבקשים לשנות את מעמדם החברתי שלהם. אומגה-סוג אנשים מהווים את הרוב בכל חברה.

מה החברה האנושית שונה מהחיה? בעולם של אנשים, אותו אדם יכול לכבוש את כל שלושת השלבים של היררכיה באותו זמן. לדוגמה, אבי המשפחה יכול להיות דומיננטי בקרב משקי הבית, לכבוש את עמדות מסוג בטא בין חבריהם ולהיות אומגה בעבודה.

איך להיות דומיננטי

עכשיו לשקול את מה שנדרש כדי להיות דומיננטי במערכת יחסים או קבוצה חברתית. סוג הבטא היוזמה הוא מסוגל לגמרי לגדול לרמה זו, כי המצב שמסביב לעתים קרובות משמש תמריץ מעולה לשלוט קודקודים חדשים.

חמישה צעדים לפסגה:

1. הערכה עצמית גבוהה;
2. ניהול רגש;
3. עצמאי;
4. פסקי דין משוערים;
5. מעמד ציבורי.

הערכה עצמית גבוהה היא הנקודה החשובה ביותר במודעות של עצמך ברמת אלפא. אם לאדם אין שיפוט משוער גבוה לגבי התכונות והסיכויים שלו, הוא לעולם לא יגיע לרמה הדומיננטית. מנהיגים אינם מורכבים ואינם ביישנים, מה שמאפשר להם לתפעל בהצלחה אחרים. מנהיגים מסוגלים להשתמש באחרים למטרותיהם: הוא מאפשר להם לנהל אנשי צוות. לכן, כדי להשיג את הרמה הדומיננטית, יש צורך להיפטר מהמתחלות, מעריכים מאוד את היכולות שלך ולהסתכל על אנשים אחרים כמו כפופים.

התחום הרגשי הוא מכשול רציני לפיתוח תכונות אישיות אלפא. או אדם מנהל את הרגשות שלו, או שהם לוקחים כוח על אדם. האדם נוטה להיסטריה לא יוכל להיות מנהיג של הקבוצה החברתית. גם לא יכול להיות אחד דומיננטי אשר נותן בחזרה פאניקה רגש ופחד.

הערה! מנהיגים ואנשים דומיננטיים מעריכים כל מצב מנקודת המבט של המוח, לא רגשות.

מאז גברים קל יותר לעקוב אחר המוח במצבים החיים, תפקידו של המנהיג לרוב הולך להם. זה חל על יחסי המשפחה והן לציבור. אבל זה לא כלל: זה קורה כי האישה מרגישה נהדר בעמדה של דומיננטים, ואת האיש אוהב את התפקיד של העבד.

עצמית היא תכונה ייחודית נוספת של האדם הדומיננטי, כי אדם עצמאי אינו תלוי בפסקי הדין המשוערים של אחרים. העצמאות מספקת חופש מחשבות ופעולות, ואף דעת קהל אינה מסוגלת להפוך את המנהיג כדי למזער מהדרך המיועדת. תלות פסיכולוגית היא כי יש צורך להיפטר מהמנהיג העתידי.

פסקי דין משוערים - מה זה? האדם הדומיננטי יכול להרשות לעצמו את הזכות לשבח ולבקר אחרים. ואת זכותו להעריך את השיפוט אין ספק. במיומנות באמצעות שוט ו gingerbread, אתה יכול ליצור הילה של אדם מכובד אשר דעתו צפוי.

מצב חברתי גבוה בלתי אפשרי לכבוש, בעל הערכה עצמית נמוכה וספקות בכושר עצמו. ראשית, יש צורך להעריך את עצמך. שנית, זה בלתי אפשרי להיות תוכן עם התפקיד של הכפוף. שלישית, אפילו להסכים לפשרה, אתה צריך להיות מסוגל לעשות יתרון משלך מזה. אתה צריך להיות מסוגל לעשות ויתורים שווה שווה, ולא כפוף לבוס.

דומיננטיות ביחסים אישיים

לשקול דוגמאות של דומיננטיות בין גבר לאישה. זוגות בהירים מאוד מראים את התכונות של שליטה וכפיפות. ואם שני אנשים נפגשים עם אלפא פסיכוטי, אז האיחוד רוכש מגמות מעניינות מאוד בפיתוח היחסים.

יחס אלפא + אלפא

בהתחלה, היחסים בין שני סוגי אלפא מתפתחים במישור התשוקה, הרומנטיקה וההצלחה מסחררת, והקנאה בני הזוג לאחרים. כאשר ההופעות הראשונות של המעבר הרומן, המאבק מתחיל למיקום המוביל בצמד. יתר על כן, המאבק הוא לא על החיים, אלא למוות. למרבה הצער, הטריטוריה של האהבה הופכת לשדה קרב.

כמה זמן השותפים מתאימים יחד, אף אחד לא יודע. אם נסיבות פיננסיות או נכס משותף (עסקים, רכוש) לא נכנס לימין, אז הפער הוא בלתי נמנע. עם זאת, גם הנסיבות הפיננסיות לא יוכלו להפוך את סוג אלפא בטא או אומגה, כי הנטייה לשליטה בבני אדם - מולדת, קבועה ברמת הגן.

Alpha + מערכת הביטא

האיחוד הזה אינו נידון לשבור ולהשלם טרגי של מערכות יחסים כמו הקודם. זהו האיחוד של שני אישים חזקים, שכל אחד מהם נמצא במקומו. בטא-סוג לא טוען עמדה מובילה, אך אינה הופכת אידיוט צייתן. פרה תוהה יחד, מצבי קונפליקט הם נדירים ביותר. ואם יש לזוג יש עסק נפוץ או רכוש משותף, האיחוד הופך גם מועיל כלכלית ויציבה. נישואים אלה מבוססים על כבוד הדדי ואמון.

אלפא + יחסי אומגה

איחוד הדיקטטור והכוף, לפעמים סדיסט ומזוכיסט. איגודים כאלה לרוב להתפורר במהירות, אם כי תיאורטית חייב להתקיים לנצח. אבל לא הכל כל כך פשוט. מתברר כי סוג אלפא הוא חיוני לרוח היריבות, אשר נעדר לחלוטין מן אומגה הכנועה. לכן, היחסים מתגלגלים לשעמם ומונוטוני, אשר באופן מוחלט אינו מתאים אלפא בהיר ושאפתני: הוא זקוק למאבק ולניצחון על התחושה הפנימית של האושר.

ביתא + מערכת הביטא

האיחוד הזה יכול להיקרא הרמוני, כפי שהוא מבוסס על שותפות. זה היה בטא + האיחוד של בטא כי הוא נידון לאהוב את הארון ואת מתאים לאמרה: "הם גרו במשך זמן רב בשמחה ומת ביום אחד." אנשים אלה אינם מבקשים לשלוט ביחסים ולדכא זה את זה, הם תמיד מוכנים להקשיב לנקודת המבט של השותף ולהפוך פשרה.

הכוח המיוחד של האיחוד מספק יחסים ידידותיים שבהם התשוקה והסחרחורת הרומנטית של הפגישות הראשונות והתאריכים הופכים בצורה חלקה. בני הזוג כמעט אף פעם לא מתנגשים, מקפידים על קבלת החלטות ומקיפות זו את זו. זהו זוג נשוי אידיאלי, דוגמה לכולם.

ביתא + יחסי אומגה

איחוד האנשים שאינם מחפשים מנהיגות או זוגיות ידידותית, לא יציבה למדי. גם ביתא יירה עד למנהיג וייקח אחריות לעצמו, או שהאיחוד פשוט יפורק. אם ביתא הוא להתמכר לכל דבר, זה יהפוך יצור חסרי אחריות אמורפי ופרשנית. עם זאת, האבולוציה בצמד יכול לגעת בחזרה לא רק את בטא, אלא גם אומגה, אם היא רוצה לגדול לרמה של ביתא. אם זה יקרה, האיחוד נמשך זמן רב בהרמוניה ושגשוג.

אם אומגה לא רוצה לשנות, ואת בטא יגדל לרמה של אלפא, אז האיחוד יהיה נידון לפער. כי אלפא עם אומגה אמורפי אותם משעמם, והם בהכרח להשאיר שותפים כאלה בחיפוש אחר תחושות חריפות וחיים בהירים.

אומגה יחסים + אומגה

אלה שתי בדידות משעממת, רצון גורלם של גורל בדרך זה מזה. שותפים משוללים לחלוטין מכל יוזמה ופשוט לא יכולים לספק זה לזה לפחות איזה פיתוח. איך נפגשים שני יצורים אמורפיים? זה קורה בדרך כלל על ידי רצון של קרובי משפחה או חברים - הם מציגים אותם ולהציג אותם. קרובי משפחה בטוחים כי שני שותפים שקט ורגוע יהיו טובים יחד - ולהתחתן איתם. אומגה לא יכולה להתנגד לרצון של קרובי משפחה דומיננטיים לציית.

שעמום וגעגועים ביחסים בין שני Omareg לעתים קרובות מוביל לשנאה: שותפים פשוט לא להביא אחד את השני ברוח. עם זאת, הם לא יכולים ללכת לשבור את היחסים, שכן אין מספיק אופי ויל, ואת יוזמת אומגה לא יכול להיות מסוגל להראות. קרובי משפחה יכולים לבוא להצלה ולדחוף את אחד מבני הזוג כדי לשבור את היחסים הבלתי מתפשרים ועמידים. לעתים קרובות קרובי משפחה גם מוצאים אותם, מועמדים מוצלחים יותר עבור בני זוג.

תוֹצָאָה

לדעת את העקרונות הבסיסיים של הדומיננטיות, אתה יכול בהצלחה לפתח איכות חסרה להיפטר לא רצויות. עם זאת, אם אדם מרגיש נוח בעמדות של העבד, זה לא צריך להיות נאלץ לעשות את זה במנהיג: זה יסתיים מצעד.