ਦਬਦਬਾ ਅਤੇ ਅਧੀਨਗੀ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਮਾਨਸਿਕਤਾ ਦੇ ਦੋ ਉਲਟ ਰਾਜ ਹਨ. ਮਨੋਰੋਗ, ਦਬਦਬਾ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਜਨਮ ਦੀ ਘਾਟ ਵਜੋਂ ਦਰਸਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਦਬਦਬਾ ਨੂੰ ਸੰਬੰਧਾਂ ਵਿਚ ਇਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਭਾਵ ਇਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਸਥਿਤੀ, ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਤਰਜੀਹ ਹੈ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਸਮਾਜਿਕ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਅਤੇ ਸਿੱਖਿਆ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ, ਇਹ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨੂੰ ਦਬਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.
ਜਦੋਂ ਮੇਰੀ ਸਹੇਲੀ ਇਕੱਠੀ ਕੀਤੀ ਗਈ ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਸਾਰੇ ਬੇਰਾਨ ਹੋ ਗਏ. ਅਜਿਹੇ ਖੁਸ਼ਹਾਲ ਜੋੜੇ ਨੇ ਅਚਾਨਕ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਦਾ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕੀਤਾ? ਇਹ ਪਤਾ ਚਲਿਆ ਕਿ ਦੋ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤਾਂ ਦਾ ਵਿਆਹ ਹੋ ਗਿਆ. ਲੇਖ ਵਿਚ, ਮੈਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਾਂਗਾ ਕਿ ਦਬਦਬੇਬਾਜ਼ ਅਜਿਹੇ ਹਨ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਸੰਚਾਰਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਜਨਤਕ ਸਮੂਹ ਦਾ ਆਗੂ ਜਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰ ਵਿਚ ਕਿਵੇਂ ਬਣੇ.
ਦਬਦਬਾ ਦੀ ਪਰਿਭਾਸ਼ਾ
ਪਤਾ ਲਗਾਓ ਕਿ ਅੱਜ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੀ ਉਡੀਕਦਾ ਹੈ - ਅੱਜ ਲਈ ਇਕ ਕੁੰਡਲੀ ਦੇ ਚਿੰਨ੍ਹ ਲਈ ਇਕ ਕੁੰਡਲੀ
ਅਨੇਕਾਂ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀਆਂ ਬੇਨਤੀਆਂ ਦੁਆਰਾ, ਅਸੀਂ ਮੋਬਾਈਲ ਫੋਨ ਲਈ ਇੱਕ ਸਹੀ ਹੌਰਸਕੋਪ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਤਿਆਰ ਕੀਤੀ ਹੈ. ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਹਰ ਸਵੇਰ ਤੁਹਾਡੀ ਰਾਸ਼ੀ ਦੇ ਨਿਸ਼ਾਨ ਲਈ ਆਵੇਗੀ - ਇਹ ਯਾਦ ਕਰਨਾ ਅਸੰਭਵ ਹੈ!
ਮੁਫਤ ਡਾ Download ਨਲੋਡ ਕਰੋ: ਹਰ ਦਿਨ 2020 ਲਈ ਕੁੰਡਲੀ (ਐਂਡਰਾਇਡ ਤੇ ਉਪਲਬਧ)
ਦਬਦਬੇ ਦੇ ਸਿਧਾਂਤਾਂ 'ਤੇ, ਸਾਰੇ ਮਨੁੱਖੀ ਸਮਾਜ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ: ਪਰਿਵਾਰ ਵਿਚ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਸਮਾਜਿਕ ਸਮੂਹਾਂ ਵਿਚ ਸੰਬੰਧ. ਡਾਇਪਰ ਤੋਂ ਸਮਾਜ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਉਸਦੇ ਆਦੇਸ਼ਾਂ ਅਤੇ ਇੱਛਾ ਪੂਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਨੇਤਾ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨਾ ਸਿਖਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਪਹਿਲਾਂ, ਬੱਚਾ ਆਪਣੇ ਪਰਿਵਾਰ ਦੇ ਨੇਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵੇਖਦਾ ਹੈ, ਫਿਰ ਉਹ ਕਿੰਡਰਗਾਰਟਨ ਵਿੱਚ ਕੇਅਰ ਗਰਾਂਸ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਸਕੂਲ ਦੀ ਟੀਮ ਵਿੱਚ ਜਾਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ,.
ਇਸ ਲਈ, ਦਬਦਬੇ ਵਿਚ ਸਮਾਜਿਕ ਸਮੂਹ ਵਿਚ ਮੋਹਰੀ ਸਥਿਤੀ ਰੱਖਣ ਦੀ ਇਰਾਦਾ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ ਲੀਡਰ ਬਣਨ ਦੀ ਇਕੋ ਇੱਛਾ ਹੀ ਕਾਫ਼ੀ ਨਹੀਂ, ਮੋਹਰੀ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਰੱਖਣ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ. ਡੋਮੀਨਸੀ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੀ ਇੱਛਾ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਹੈ ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਅਤੇ ਕੰਮਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਜਨਤਕ ਸਮੂਹ ਵਿੱਚ ਡੋਮੀਨੇਟਰ ਬਣਨ ਲਈ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਦੀ ਕਦਰ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਅਤੇ ਇੱਛਾਵਾਂ ਦਾ ਆਦਰ ਕਰਨਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ.
ਸਮਾਜਿਕ ਸਮੂਹ ਦੇ ਨੇਤਾ ਦੇ ਨੇਤਾ ਦੇ ਚਰਿੱਤਰ ਦਾ ਸੁਭਾਅ:
- ener ਰਜਾਵਾਨ;
- ਜ਼ਿੱਦ;
- ਸੈਲਫੀ;
- ਆਜ਼ਾਦੀ;
- ਸਵੈ-ਨਿਰਭਰਤਾ;
- ਆਜ਼ਾਦੀ.
ਸਮੂਹ ਨੇਤਾ ਦੀਆਂ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਵਿਚੋਂ ਇਕ ਨੋਟ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ:
- ਤਾਨਾਸ਼ਾਹੀ;
- ਹਮਲਾਵਰਤਾ;
- ਪੂਜਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਦੀ ਪਿਆਸ;
- ਇਕ ਹੋਰ ਸ਼ਕਤੀ ਨੂੰ ਭਰਨਾ.
ਸਮਾਜਿਕ ਸਮੂਹਾਂ ਦੇ ਆਗੂ - ਅਕਸਰ ਬੀਤੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਬੈਂਟਾਰੀ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਪਿਛਲੀ ਤਾਕਤ ਅਤੇ ਇਸਦੇ ਨੇਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਨ ਦੇ ਕਾਰਨ ਇੱਕ ਮੋਹਰੀ ਸਥਿਤੀ ਅਤੇ ਸ਼ਕਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੀ. ਕਈ ਵਾਰ ਆਗੂ ਸਪੱਸ਼ਟ ਸਵੈ-ਦਿਸ਼ਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਭਾਵਨਾਤਮਕ ਹੱਸਾਂ ਨੂੰ ਫ਼ੈਸਲੇ ਲੈਂਦੇ ਹਨ.
ਪੱਛਮੀ ਸਭਿਆਚਾਰ ਵਿੱਚ, ਦਬਦਬਾ ਨੂੰ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਗੁਣ ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਨੇਤਾ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸੇਵਾ ਕਰਨ ਨਾਲੋਂ ਹਮੇਸ਼ਾ ਤੋਂ ਬਿਹਤਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
ਹਕੂਮਤ ਦਾ ਹਿਸਾਬ
ਸਮਾਜਿਕ ਸਮੂਹਾਂ ਦੇ ਆਗੂ ਸਾਡੀ ਸਦੀ ਵਿਚ ਪ੍ਰਗਟ ਹੋਏ: ਦਬਦਬਾ ਨੇ ਬਾਅਦ ਦੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਪਹੁੰਚਿਆ. ਸਖਤ ਲੜੀਦਾਰ ਨੇ ਕ੍ਰਿਸਟੈਟਿਕ-ਫਿਰਕੂ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਸਖ਼ਤ ਹਾਲਤਾਂ ਵਿਚ ਬਚਣ ਵਿਚ ਸਾਡੇ ਦੂਰ ਪੁਰਖਿਆਂ ਨੂੰ ਬਚਾਉਣ ਵਿਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕੀਤੀ. ਦੋਵਾਂ ਲੇਖਾਂ ਵਿੱਚ ਸਮਾਜਿਕ ਅਹੁਦਿਆਂ ਦੀ ਵੰਡ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ, ਪਰ ਆਧੁਨਿਕ ਮਨੁੱਖੀ ਸਮਾਜ ਵਿੱਚ, ਲੜੀਵਾਰ ਅਤੇ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਅਹੁਦੇ ਸੁਖੀ ਨਹੀਂ ਹਨ. ਫਿਰ ਵੀ, ਲੜੀ ਬਣਾਈ ਰੱਖੀ ਗਈ ਹੈ, ਅਤੇ ਸਮਾਜ ਦੇ ਹਰੇਕ ਮੈਂਬਰ ਨੇ ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਅਹੁਦਿਆਂ ਦਾ ਕਬਜ਼ਾ ਕੀਤਾ.ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਸਮਾਜ ਵਿੱਚ ਨੇਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਅਧੀਨ ਆਗੂ ਅਤੇ ਸੂਚਿਆਂ ਤੇ ਸ਼ਰਤੀਆ ਭਾਗ:
- ਅਲਫ਼ਾ ਕਿਸਮ;
- ਬੀਟਾ ਕਿਸਮ;
- ਓਮੇਗਾ-ਕਿਸਮ.
ਅਲਫ਼ਾ ਕਿਸਮ ਵਿੱਚ ਸਮੂਹ ਨੇਤਾ, ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਅਲਫ਼ਾ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਲੈਣ ਤੋਂ ਨਹੀਂ ਡਰਦਾ, ਅਲਫ਼ਾ ਅਤੇ ਲੜਾਈ ਜਿੱਤਣ ਲਈ ਮੁਕਾਬਲਾ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਇਹ, ਇੱਕ ਨਿਯਮ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ, ਸੁਆਰਥੀ ਅਤੇ ਵੇਲਾਖਟੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤ, ਜੋ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਬਦਲੇ ਹਾਲਾਤਾਂ ਵਿੱਚ ਨੈਵੀਗੇਟ ਤੇ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਸਿਰਫ ਸਹੀ ਫੈਸਲਾ ਲੈਂਦਾ ਹੈ. ਸਹਿਮਤ ਹੋਵੋ, ਹਰ ਕੋਈ ਇਸ ਨਾਲ ਮੁਕਾਬਲਾ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ! ਸਮੂਹ ਦੇ ਨੇਤਾ ਹਮਲਾਵਰਤਾ ਅਤੇ ਫੈਕਟਰੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਵੱਖਰੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਇਤਰਾਜ਼ ਨੂੰ ਬਰਦਾਸ਼ਤ ਨਾ ਕਰਦੇ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਨੂੰ ਮੰਨਦੇ ਹਨ.
ਬੀਟਾ-ਕਿਸਮ ਦੇ ਲੋਕ ਮੋਹਰੀ ਸਥਿਤੀ ਨਹੀਂ ਭਾਲਦੇ, ਪਰ ਜਦੋਂ ਹਾਲਾਤ ਸਮਾਜਿਕ ਸਮੂਹ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਹੋਰ ਹਾਲਤਾਂ ਵਿਚ, ਉਹ ਓਮੇਗਾ-ਕਿਸਮ ਦੀ ਸਥਿਤੀ 'ਤੇ ਆ ਸਕਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਤਾਕਤਵਰ ਦਬਦਬੇ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰੋ.
ਓਮੇਗਾ-ਕਿਸਮ ਦੇ ਲੋਕ ਪੈਸਿਵਟੀ ਵਿੱਚ ਭਿੰਨ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਅਹੁਦਿਆਂ ਬਾਰੇ ਨਹੀਂ ਸੋਚਦੇ. ਉਹ ਮੁਕਾਬਲੇ ਦੀ ਇੱਛਾ ਦੇ ਖਾਸ ਨਹੀਂ ਹਨ: ਇੱਕ ਸ਼ਾਂਤ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਨਿਕਾਸ ਨਾਲੋਂ ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਉਹ ਖੁਸ਼ੀ ਨਾਲ ਨੇਤਾਵਾਂ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਮੰਨਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਸਮਾਜਿਕ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਬਦਲਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ. ਓਮੇਗਾ-ਕਿਸਮ ਦੇ ਲੋਕ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਮਾਜ ਵਿੱਚ ਬਹੁਮਤ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ.
ਮਨੁੱਖੀ ਸਮਾਜ ਜਾਨਵਰ ਨਾਲੋਂ ਕੀ ਵੱਖਰਾ ਹੈ? ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਦੁਨੀਆ ਵਿੱਚ, ਉਹੀ ਵਿਅਕਤੀ ਇਕੋ ਸਮੇਂ ਲੜੀ ਦੇ ਸਾਰੇ ਤਿੰਨ ਕਦਮ ਚੁੱਕ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਪਰਿਵਾਰ ਦਾ ਪਿਤਾ ਘਰਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਦੋਸਤਾਂ ਵਿਚ ਬੀਟਾ-ਕਿਸਮ ਦੀਆਂ ਪਦਵੀਆਂ 'ਤੇ ਕਬਜ਼ਾ ਕਰੋ ਅਤੇ ਕੰਮ' ਤੇ ਓਮੇਗਾ ਬਣੋ.
ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਕਿਵੇਂ ਬਣਨਾ ਹੈ
ਹੁਣ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ ਕਿ ਕਿਸੇ ਰਿਸ਼ਤੇ ਜਾਂ ਸਮਾਜਿਕ ਸਮੂਹ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਬਣਨ ਲਈ ਕੀ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ. ਬੀਟਾ-ਕਿਸਮ ਇਸ ਪੱਧਰ ਤੱਕ ਵਧਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਆਸਪਾਸ ਆਦੀਜਨਕ ਸਥਿਤੀ ਨਵੇਂ ਲੰਬਕਾਰੀ ਮਾਸਟਰ ਕਰਨ ਲਈ ਇਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਪ੍ਰੇਰਕ ਹੈ.
ਚੋਟੀ ਦੇ ਪੰਜ ਕਦਮ:
- ਇੱਕ ਉੱਚ ਸਵੈ-ਮੁਲਾਂਕਣ;
- ਭਾਵਨਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ;
- ਸਵੈ-ਨਿਰਭਰਤਾ;
- ਅਨੁਮਾਨਿਤ ਫੈਸਲੇ;
- ਜਨਤਕ ਸਥਿਤੀ.
ਉੱਚ ਸਵੈ-ਮਾਣ ਅਲਫ਼ਾ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਦੀ ਜਾਗਰੂਕਤਾ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਨੁਕਤਾ ਹੈ. ਜੇ ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਆਪਣੇ ਗੁਣਾਂ ਅਤੇ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਉੱਚ ਅਨੁਮਾਨਿਤ ਫੈਸਲਾ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ, ਤਾਂ ਇਹ ਕਦੇ ਵੀ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਪੱਧਰ ਤੱਕ ਨਹੀਂ ਪਹੁੰਚੇਗਾ. ਨੇਤਾ ਕਦੇ ਵੀ ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੇ ਅਤੇ ਸ਼ਰਮਿੰਦਾ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੇ, ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਖੋਦਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਨੇਤਾ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਹੀ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਲਈ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ: ਇਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ, ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਪੱਧਰ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਕੰਪਲੈਕਸਾਂ ਤੋਂ ਛੁਟਕਾਰਾ ਪਾਉਣ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ ਦੀ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਕਦਰ ਕਰੋ ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਸੂਵਾਰਾਂ ਵਜੋਂ ਦੇਖੋ.
ਭਾਵਨਾਤਮਕ ਖੇਤਰ ਅਲਫ਼ਾ ਵਿੱਚ ਨਿੱਜੀ ਗੁਣਾਂ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਇੱਕ ਗੰਭੀਰ ਰੁਕਾਵਟ ਹੈ. ਜਾਂ ਕੋਈ ਵਿਅਕਤੀ ਆਪਣੀਆਂ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਜਾਂ ਉਹ ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਉੱਤੇ ਸ਼ਕਤੀ ਲੈਂਦੇ ਹਨ. ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ ਹਾਇਸਟਰਿਕਸ ਦਾ ਸ਼ਿਕਾਰ ਸਮਾਜ ਸਮੂਹ ਦਾ ਇੱਕ ਨੇਤਾ ਨਹੀਂ ਬਣਨ ਦੇ ਯੋਗ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ. ਇਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਵਿਅਕਤੀ ਵੀ ਨਹੀਂ ਬਣ ਸਕਦਾ ਜੋ ਘਬਰਾਉਣ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਅਤੇ ਡਰ ਨੂੰ ਵਾਪਸ ਕਰਦਾ ਹੈ.
ਨੋਟ! ਨੇਤਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਵਿਅਕਤੀ ਮਨ ਦੇ ਨਜ਼ਰੀਏ ਤੋਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨਹੀਂ.
ਕਿਉਂਕਿ ਮਨੁੱਖ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਵਿਚ ਮਨ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨਾ ਸੌਖਾ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਆਗੂ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਅਕਸਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਜਾਂਦੀ ਹੈ. ਇਹ ਦੋਵੇਂ ਪਰਿਵਾਰਕ ਅਤੇ ਲੋਕ ਸੰਬੰਧਾਂ ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਪਰ ਇਹ ਕੋਈ ਨਿਯਮ ਨਹੀਂ ਹੈ: ਇਹ ਵਾਪਰਦਾ ਹੈ ਕਿ the ਰਤ ਪ੍ਰਮੁੱਖਤਾਵਾਦੀ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਆਦਮੀ ਨੌਕਰ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਨੂੰ ਪਸੰਦ ਕਰਦਾ ਹੈ.
ਸਵੈ-ਨਿਰਭਰਤਾ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਇਕ ਹੋਰ ਵਿਲੱਖਣ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਇਕ ਸਵੈ-ਨਿਰਭਰ ਵਿਅਕਤੀ ਦੂਜਿਆਂ ਦੇ ਅਨੁਮਾਨਿਤ ਫੈਸਲਿਆਂ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ. ਆਜ਼ਾਦੀ ਵਿਚਾਰਾਂ ਅਤੇ ਕਾਰਜਾਂ ਦੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਕੋਈ ਵੀ ਜਨਤਕ ਰਾਏ ਲੀਡਰ ਨੂੰ ਉਦੇਸ਼ ਵਾਲੇ ਮਾਰਗ ਤੋਂ ਘੱਟ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਰੱਥ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਸਮਰੱਥ ਹੈ. ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਨਿਰਭਰਤਾ ਉਹ ਹੈ ਜੋ ਭਵਿੱਖ ਦੇ ਨੇਤਾ ਤੋਂ ਛੁਟਕਾਰਾ ਪਾਉਣ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ.
ਅਨੁਮਾਨਿਤ ਫੈਸਲੇ - ਇਹ ਕੀ ਹੈ? ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਵਿਅਕਤੀ ਦੂਜਿਆਂ ਦੀ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਕਰਨ ਅਤੇ ਅਲੋਚਨਾ ਕਰਨ ਦਾ ਹੱਕ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਅਤੇ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਦਾ ਉਸ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਦਾ ਉਸ ਦਾ ਕੋਈ ਸ਼ੱਕ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਕਮੀ ਅਤੇ ਜਿੰਜਰਬੈੱਡ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦਿਆਂ, ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਸਤਿਕਾਰਤ ਵਿਅਕਤੀ ਦਾ ਹੈਲੋ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਿਸ ਦੀ ਰਾਏ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ.
ਉੱਚ ਸਮਾਜਿਕ ਸਥਿਤੀ ਅਸੰਭਵ ਹੈ, ਘੱਟ ਸਵੈ-ਮਾਣ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਖੁਦ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਵਿੱਚ ਸ਼ੰਕੇ ਹੋਣ. ਪਹਿਲਾਂ, ਆਪਣੀ ਕਦਰ ਕਰਨੀ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ. ਦੂਜਾ, ਅਧੀਨਗੀ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਨਾਲ ਸੰਤੁਸ਼ਟ ਹੋਣਾ ਅਸੰਭਵ ਹੈ. ਤੀਜੀ ਗੱਲ, ਇੱਥੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਸਮਝੌਤੇ ਨਾਲ ਸਹਿਮਤ ਵੀ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸ ਤੋਂ ਆਪਣਾ ਲਾਭ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਰਿਆਇਤਾਂ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਨਾ ਕਿ ਬੌਸ ਦੇ ਅਧੀਨ ਨਹੀਂ.
ਨਿੱਜੀ ਸੰਬੰਧਾਂ ਵਿਚ ਦਬਦਬਾ
ਇੱਕ ਆਦਮੀ ਅਤੇ woman ਰਤ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਦਬਦਬੇ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਣਾਂ 'ਤੇ ਗੌਰ ਕਰੋ. ਜੋੜੇ ਬਹੁਤ ਚਮਕਦਾਰ ਦਬਦਬਾ ਅਤੇ ਅਧੀਨਾਂ ਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ. ਅਤੇ ਜੇ ਦੋ ਲੋਕ ਇੱਕ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਅਲਫ਼ਾ ਨਾਲ ਮਿਲਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਯੂਨੀਅਨ ਸੰਬੰਧ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਹੀ ਦਿਲਚਸਪ ਰੁਝਾਨ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੀ ਹੈ.ਅਲਫਾ ਰਾਇਓ + ਅਲਫਾ
ਪਹਿਲਾਂ, ਅਲਫ਼ਾ ਦੀਆਂ ਦੋ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਦੋਹਾਂ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਸੰਬੰਧਾਂ ਦਾ ਵਿਕਾਸ, ਰੋਮਾਂਸ ਅਤੇ ਚੁੰਮਣ ਸਫਲਤਾ ਦੇ ਹਵਾਈ ਜਹਾਜ਼ ਵਿਚ ਵਿਕਾਸ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਜੋੜੀ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਈਰਖਾ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਨਾਵਲ ਪਾਸ ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਪ੍ਰਭਾਵ, ਸੰਘਰਸ਼ ਇੱਕ ਜੋੜਾ ਵਿੱਚ ਮੋਹਰੀ ਸਥਿਤੀ ਲਈ ਅਰੰਭ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਸੰਘਰਸ਼ ਜ਼ਿੰਦਗੀ 'ਤੇ ਨਹੀਂ, ਬਲਕਿ ਮੌਤ' ਤੇ ਹੈ. ਬਦਕਿਸਮਤੀ ਨਾਲ, ਪਿਆਰ ਦਾ ਪ੍ਰਦੇਸ਼ ਇੱਕ ਲੜਾਈ ਦਾ ਮੈਦਾਨ ਬਣ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.
ਪਾਰਟਨਰ ਕਿੰਨੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਇਕੱਠੇ ਹੋ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਕੋਈ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦਾ. ਜੇ ਇੱਕ ਵਿੱਤੀ ਸਥਿਤੀ ਜਾਂ ਸੰਯੁਕਤ ਜਾਇਦਾਦ (ਵਪਾਰ, ਜਾਇਦਾਦ) ਸੱਜੇ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ, ਤਾਂ ਪਾੜਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਭਾਵੇਂ ਵਿੱਤੀ ਹਾਲਾਤ ਅਲਫ਼ਾ-ਕਿਸਮ ਨੂੰ ਬੀਟਾ ਜਾਂ ਓਮੇਗਾ ਵਿੱਚ ਬੰਦ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਨਹੀਂ ਹੋਣਗੇ, ਕਿਉਂਕਿ ਮਨੁੱਖਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਸਨ ਕਰਨ ਦਾ ਰੁਝਾਨ - ਜਮਾਂਦਤ, ਜੀਨ ਦੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.
ਅਲਫ਼ਾ + ਬੀਟਾ ਰਿਸ਼ਤਾ
ਇਹ ਯੂਨੀਅਨ ਪਿਛਲੇ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਦੇ ਟੁੱਟਣ ਅਤੇ ਦੁਖਦਾਈ ਨੂੰ ਤੋੜਨ ਲਈ ਬਰਬਾਦ ਨਹੀਂ ਹੋਈ. ਇਹ ਦੋ ਮਜ਼ਬੂਤ ਸ਼ਖਸੀਅਤਾਂ ਦਾ ਮੇਲ ਹੈ, ਹਰੇਕ ਦੀ ਥਾਂ ਤੇ ਹੈ. ਬੀਟਾ-ਕਿਸਮ ਦੀ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਦਾਅਵਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦੀ, ਪਰ ਆਗਿਆਕਾਰ ਮੂਰਖਤਾ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਬਦਲਦੀ. ਪੈਰਾ ਇਕੱਠੇ ਹੈਰਾਨ ਹੋ ਰਹੇ ਹਨ, ਟਕਰਾਅ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ. ਅਤੇ ਜੇ ਕਿਸੇ ਜੋੜੇ ਦਾ ਇੱਕ ਸਾਂਝਾ ਕਾਰੋਬਾਰ ਜਾਂ ਸੰਯੁਕਤ ਪ੍ਰਾਪਰਟੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਯੂਨੀਅਨ ਵੀ ਵਿੱਤੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਫਾਇਦੇਮੰਦ ਅਤੇ ਸਥਿਰ ਵੀ ਬਣ ਜਾਂਦੀ ਹੈ. ਇਹ ਵਿਆਹ ਆਪਸੀ ਸਤਿਕਾਰ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਤੇ ਅਧਾਰਤ ਹੈ.ਅਲਫ਼ਾ + ਓਮੇਗਾ ਰਿਸ਼ਤਾ
ਤਾਨਾਸ਼ਾਹ ਅਤੇ ਅਧੀਨ, ਕਈ ਵਾਰ ਉਦਾਸੀ ਅਤੇ ਮਾਸੋਚਿਸਟ ਦਾ ਮੇਲ. ਅਜਿਹੇ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਅਕਸਰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਹਾਲਾਂਕਿ ਸਿਧਾਂਤਕ ਤੌਰ ਤੇ ਸਦਾ ਲਈ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੋਣ. ਪਰ ਸਭ ਕੁਝ ਇੰਨਾ ਸੌਖਾ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਇਹ ਪਤਾ ਚਲਦਾ ਹੈ ਕਿ ਅਲਫ਼ਾ ਕਿਸਮ ਦੀ ਦੁਸ਼ਮਣੀ ਭਾਵਨਾ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਅਧੀਨਗੀ ਵਾਲੇ ਓਮੇਗਾ ਤੋਂ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਗੈਰਹਾਜ਼ਰ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ, ਰਿਸ਼ਤੇ ਬੋਰਿੰਗ ਅਤੇ ਏਕਾਧਿਕਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਰੋਲ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ ਤੇ ਖੁਸ਼ਹਾਲੀ ਅਤੇ ਉਤਸ਼ਾਹੀ ਅਲਫ਼ਾ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ: ਇਸ ਨੂੰ ਖੁਸ਼ੀ ਦੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਸਨਸਨੀ ਲਈ ਸੰਘਰਸ਼ ਅਤੇ ਜਿੱਤ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ.
ਬੀਟਾ + ਬੀਟਾ ਰਿਸ਼ਤਾ
ਇਹ ਯੂਨੀਅਨ ਇਕਸਾਰਤਾ ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਭਾਈਵਾਲੀ 'ਤੇ ਅਧਾਰਤ ਹੈ. ਇਹ ਬੀਟਾ + ਬੀਟਾ ਦੀ ਯੂਨੀਅਨ ਸੀ ਜੋ ਤਾਬੂਤ ਨਾਲ ਪਿਆਰ ਕਰਨ ਲਈ ਬਰਬਾਦ ਹੋ ਗਈ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਕਹਾਣੀਆਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦੀ ਹੈ: "ਉਹ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਅਤੇ ਖੁਸ਼ੀ ਨਾਲ ਰਹਿੰਦੇ ਸਨ ਅਤੇ ਇਕ ਦਿਨ ਵਿਚ ਮਰ ਗਏ." ਇਹ ਲੋਕ ਇਸ ਦੇ ਸੰਬੰਧਾਂ ਉੱਤੇ ਹਾਵੀ ਹੋਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਅਤੇ ਇਕ ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਦਬਾਉਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ, ਉਹ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਸਾਥੀ ਦੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਨੂੰ ਸੁਣਨ ਅਤੇ ਸਮਝੌਤਾ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ.ਯੂਨੀਅਨ ਦੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤਾਕਤ ਦੋਸਤਾਨਾ ਸੰਬੰਧ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿਚ ਪਹਿਲੀ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਅਤੇ ਤਰੀਕਾਂ ਅਤੇ ਤਰੀਕਾਂ ਦੀ ਰੋਮਾਂਟਿਕ ਚੱਕਰ ਆਉਣੇ ਅਸਾਨੀ ਨਾਲ ਬਣ ਰਹੇ ਹਨ. ਪਤੀ / ਪਤਨੀ ਲਗਭਗ ਕਦੇ ਵੀ ਵਿਵਾਦ ਨਹੀਂ, ਸਾਂਝੇ ਤੌਰ ਤੇ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ ਵਾਲੇ ਫ਼ੈਸਲੇ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਦੇ ਉਚਾਰਨ. ਇਹ ਇਕ ਆਦਰਸ਼ ਵਿਆਹੁਤਾ ਜੋੜਾ ਹੈ, ਇਕ ਉਦਾਹਰਣ.
ਬੀਟਾ + ਓਮੇਗਾ ਰਿਸ਼ਤਾ
ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਯੂਨੀਅਨ ਜੋ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਜਾਂ ਦੋਸਤਾਨਾ ਸਮਾਨਤਾ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਲੈਂਦੇ, ਬਿਲਕੁਲ ਅਸਥਿਰ. ਜਾਂ ਤਾਂ ਬੀਟਾ ਨੇਤਾ ਤੱਕ ਸ਼ੂਟ ਕਰੇਗਾ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਲੈ ਜਾਵਾਂਗਾ, ਜਾਂ ਯੂਨੀਅਨ ਸਿਰਫ ਵਿਗਾੜ ਜਾਵੇਗਾ. ਜੇ ਬੀਟਾ ਹਰ ਚੀਜ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਇੱਕ ਅਮਾਰਨਯੋਗ ਗੈਰ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰਾਨਾ ਅਤੇ ਗਲਤ ਵਿਆਖਿਆਸ਼ੀਲ ਪ੍ਰਾਣੀ ਵਿੱਚ ਬਦਲ ਜਾਵੇਗਾ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇੱਕ ਜੋੜਾ ਵਿੱਚ ਵਿਕਾਸ ਸਿਰਫ ਬੀਟਾ, ਬਲਕਿ ਓਮੇਗਾ ਨੂੰ ਛੂਹ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜੇ ਉਹ ਬੀਟਾ ਦੇ ਪੱਧਰ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਜੇ ਅਜਿਹਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਯੂਨੀਅਨ ਇਕ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਏਕਤਾ ਅਤੇ ਖੁਸ਼ਹਾਲੀ ਵਿਚ ਰਹਿੰਦੀ ਹੈ.
ਜੇ ਓਮੇਗਾ ਬਦਲਣਾ ਨਹੀਂ ਚਾਹੁੰਦਾ, ਅਤੇ ਬੀਟਾ ਐਲਫ਼ਾ ਦੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਵਧੇਗਾ, ਤਾਂ ਯੂਨੀਅਨ ਪਾੜੇ ਨੂੰ ਬਰਬਾਦ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਜਾਏਗੀ. ਕਿਉਂਕਿ ਅਮਰੈਫਸ ਦੇ ਨਾਲ ਐਲਫ਼ਾ ਉਹ ਬੋਰਿੰਗ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਉਹ ਲਾਜ਼ਮੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਗੰਭੀਰ ਸੰਵੇਦਨਾ ਅਤੇ ਚਮਕਦਾਰ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਦੀ ਭਾਲ ਵਿਚ ਅਜਿਹੇ ਭਾਈਵਾਲਾਂ ਨੂੰ ਛੱਡ ਦਿੰਦੇ ਹਨ.
ਓਮੇਗਾ ਰਿਲੇਸ਼ਨਜ਼ + ਓਮੇਗਾ
ਇਹ ਦੋ ਸੁਸਤ ਇਕੱਲੇਪਣ ਹਨ, ਕਿਸਮਤ ਦੇ ਕਿਸਮਤ ਦੀ ਇੱਛਾ ਇਕ ਦੂਜੇ ਦੇ ਰਸਤੇ ਵਿਚ ਹਨ. ਭਾਈਵਾਲ ਕਿਸੇ ਵੀ ਪਹਿਲ ਤੋਂ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਵਾਂਝੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸਿਰਫ ਇਕ ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਕਿਸੇ ਕਿਸਮ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਪ੍ਰਦਾਨ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ. ਦੋ ਮਿਰਚਾਂ ਦੇ ਜੀਵ ਕਿਵੇਂ ਮਿਲਦੇ ਹਨ? ਇਹ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਜਾਂ ਦੋਸਤਾਂ ਦੀ ਇੱਛਾ ਨਾਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ - ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਹੈ ਕਿ ਦੋ ਸ਼ਾਂਤ ਅਤੇ ਸ਼ਾਂਤ ਸਾਥੀ ਇਕੱਠੇ ਚੰਗੇ ਹੋਣਗੇ - ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਵਿਆਹ ਕਰੋ. ਓਮੇਗਾ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਦੀ ਇੱਛਾ ਦਾ ਵਿਰੋਧ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ ਅਤੇ ਆਗਿਆ ਮੰਨ ਸਕਦਾ ਹੈ.ਬੋਰਮ ਅਤੇ ਦੋ ਓਬਰੇਗ ਦੇ ਸਬੰਧਾਂ ਵਿੱਚ ਅਕਸਰ ਨਫ਼ਰਤ ਪੈਂਦਾ ਹੈ: ਸਾਥੀ ਸਿਰਫ਼ ਇਕ ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਆਤਮਾ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਲਿਆਉਂਦੇ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਉਹ ਰਿਸ਼ਤੇ ਨੂੰ ਤੋੜਨ ਲਈ ਨਹੀਂ ਜਾ ਸਕਦੇ, ਕਿਉਂਕਿ ਕਾਫ਼ੀ ਅੱਖਰ ਅਤੇ ਇੱਛਾ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦੇ, ਅਤੇ ਓਮੇਗਾ ਪਹਿਲਕਰਤਾ ਦਿਖਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦੀ. ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰ ਬਚਾਅ ਵਿੱਚ ਆ ਸਕਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਗੈਰ-ਮਨਮੋਹਕ ਸੰਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਤੋੜਨ ਲਈ ਇੱਕ ਪਤੀ / ਪਤਨੀ ਨੂੰ ਧੱਕ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਅਕਸਰ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਨੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਹੋਰ, ਪੰਜਾਬੀ ਹੋਰ ਸਫਲ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਲੱਭ ਲਿਆ.
ਨਤੀਜਾ
ਦਬਦਬੇ ਦੇ ਮੁ principles ਲ ਸਿਧਾਂਤਾਂ ਨੂੰ ਜਾਣਨਾ, ਤੁਸੀਂ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਗੁਣਵੱਤਾ ਨੂੰ ਗੁੰਮ ਜਾਂ ਅਣਚਾਹੇ ਤੋਂ ਛੁਟਕਾਰਾ ਪਾ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜੇ ਕੋਈ ਵਿਅਕਤੀ ਗੁਲਾਮ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਸੁਖੀ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਸ ਨੂੰ ਲੀਡਰ ਵਿੱਚ ਦੁਬਾਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ: ਇਹ ਉਦਾਸੀ ਵਿੱਚ ਖਤਮ ਹੋ ਜਾਵੇਗਾ.