Sociotype: nó là gì, phân loại các đồng nghiệp cá tính

Anonim

Sociotype (được gọi là Socionic, loại chuyển hóa thông tin, Tim, Psychotype) của một người là, từ vị trí của Socionics, loại cấu trúc suy nghĩ bẩm sinh. Total Science Socionics tháo rời mười sáu loại chuyển hóa thông tin.

Sự xuất hiện của các sociồng trong khoa học

Quan trọng nhất đối với Socionics cho thấy kiểu chữ được đề xuất bởi nhà tâm lý học Thụy Sĩ, Psychoanalyst Karl Gustav Yung. Nó giải quyết tám tâm thần, được phân loại theo các dấu hiệu sau:

  • Suy nghĩ (đó là một người hướng nội hoặc cực đoan);
  • cảm xúc (hướng nội hoặc hướng ngoại);
  • cảm giác (hướng nội hoặc hướng ngoại);
  • Trực giác (có thể được hướng nội hoặc extacetic).

Nhà tâm lý học Karl Gustav Jung

Tìm hiểu những gì đang chờ bạn ngày hôm nay - Tử vi cho ngày hôm nay cho tất cả các cung hoàng đạo

Theo nhiều yêu cầu của người đăng ký, chúng tôi đã chuẩn bị một ứng dụng tử vi chính xác cho điện thoại di động. Dự báo sẽ đến với cung hoàng đạo của bạn mỗi sáng - không thể bỏ lỡ!

Tải xuống miễn phí: Tử vi cho mỗi ngày 2020 (có sẵn trên Android)

Đây là một bản cài đặt tâm lý, theo đó tất cả mọi người đều nghiêng về sự suy yếu (tự tiêm mình), hoặc để hướng ngoại (hướng dẫn nhiều đến nhận thức về thực tế xung quanh). Và các chức năng tinh thần khác được trình bày bằng cách suy nghĩ, cảm xúc, cảm giác và trực giác, cho phép bạn tạo ra mô tả cao nhất có thể về tâm lý của một cá nhân cụ thể.

Socionics cho thấy rằng thông tin được coi là và xử lý bởi tâm lý người trong quá trình trao đổi chất thông tin được chia thành tám khía cạnh tương quan với mỗi chức năng. Tất cả các loại tính cách đều có riêng, khác với các loại thông tin về nhận thức và xử lý khác, tùy thuộc vào cách có một chức năng khác nhau.

Chức năng Socionics là những yếu tố tinh thần tạo điều kiện cho nhận thức của con người về thông tin.

Tại sao bạn cần biết sociotype của bạn?

Đối với loại xã hội, khả năng của một người được xác định khi nó tương tác với thế giới bên ngoài, đặc biệt là các mối quan hệ giữa các cá nhân, lợi thế và thiếu sót của người đó. Mỗi loại có điểm yếu và điểm mạnh cụ thể của riêng nó, các tính năng hành vi, một cách để suy nghĩ và đưa ra quyết định, cũng như quan điểm về cuộc sống và giá trị.

Đại diện các lớp hoàn toàn khác nhau của dân số có thể có cùng loại. Đó là, chúng gần đúng phản ứng với các tình huống cụ thể, sở hữu quan điểm chặt chẽ về cuộc sống.

Socionics nói rằng tính cách tâm lý chính vẫn không thay đổi suốt đời. Chỉ có thành phần thông tin của các chức năng và khía cạnh khác nhau khác nhau.

16 soci ngoài và đặc điểm của họ

Trong quá trình chia Socion cho 4 yung dochotomy (logic với đạo đức, trực giác với cảm biến, hướng ngoại với sự suy yếu và bất hợp lý với sự hợp lý) tạo ra 16 loại tính cách xã hội.

Sociotypes của đàn ông

Duma.

Đặc trưng một người hòa bình, vui vẻ và thân thiện. Anh ta không thích xung đột và những tình huống khó chịu, trong cuộc sống, anh ta đang sống trong tất cả mọi thứ đẹp đẽ. Cô phấn đấu để thiết lập một mối quan hệ thân thiện với người khác, trong đó anh giúp đỡ sự tinh tế và sẵn sàng thỏa hiệp.

Dumas bị thuyết phục rằng một người nên tận hưởng cuộc sống, và không có cách nào khác! Vì vậy, anh ấy hành động - có được niềm vui từ mọi thứ nhỏ nhặt. Cho thấy lòng hiếu khách, tạo ra sự thoải mái tự chế, có một hương vị phát triển. Psychotip này có một nhận thức mạnh mẽ về thế giới xung quanh.

Don Quixote

Loại xã hội này được đặc trưng bởi suy nghĩ sôi nổi, tưởng tượng bạo lực, liên tục tạo ra những ý tưởng mới và mới. Don Quixhots luôn đam mê. Và thường thì những ý tưởng của họ đi trước thời điểm họ sống thường được nhận ra sau nhiều năm. Đó là Don Quixhots dựa trên các giáo lý khác nhau và định hướng khoa học.

Hugo.

Anh ấy thích nhận được niềm vui từ cuộc sống và đưa nó cho người khác. Nó được đặc trưng như một người lái xe, nhìn thấy tốt ở khắp mọi nơi và trong mọi thứ. Một sự hiện diện đã bị buộc tội bởi niềm vui xung quanh, cảm xúc tích cực và thải ra tình huống. Không có gì đáng ngạc nhiên khi anh ta được coi là một người đam mê. Hugo cho thấy xã hội, di động, dễ dàng làm quen mới.

Robespierre.

Loại này đang chiến đấu cho sự thật, công lý. Từ những năm của trẻ em, Robespierre cố gắng bao phủ tinh thần trên toàn thế giới, thiết lập mối quan hệ nhân quả giữa mọi thứ xảy ra. Sở hữu tư duy phân tích rõ rệt, khiến họ phân tích xã hội thành công.

Robespierre biết cách tự tin bày tỏ vị trí của mình, nó có quyền để đánh giá các sự kiện. Nhưng suy nghĩ của anh ấy là nhân vật trừu tượng hơn, đó là lý do tại sao anh ấy bối rối trong bài thuyết trình của anh ấy. Ông đóng vai trò là một sự hợp lý hóa, tìm cách giới thiệu sự phát triển của riêng mình và cải thiện chúng.

Hamlet.

Hamlet có cảm xúc bên trong và bên ngoài kịch tính. Anh ta cũng bốc hơi - biết cách cảm nhận cảm xúc của người khác, hiểu liệu bạn đồng hành của anh ta có gặp niềm vui hay đau buồn. Đây là sở thích của anh ấy suốt đời, bất cứ nghề nào anh ấy chọn cho chính mình.

Một đại diện của xã hội này thích đùa giỡn, vui vẻ, ủ rũ, khuyến khích người khác. Trong bản chất của mình kết hợp nhiều kinh nghiệm tinh thần đa dạng. Hamlet biểu diễn một người rất tài năng, khéo léo thay đổi "mặt nạ" của nó, thường kịch tính những gì đang xảy ra. Những phẩm chất như vậy cho phép nó trở thành một giám đốc và diễn viên tài năng.

Maksim Gorky.

Một người luôn luôn và mọi thứ phấn đấu cho trật tự hoàn hảo. Bản chất của bản chất của mình - anh ta chỉ nhận ra sự hiện diện của thế giới trật tự hoặc rối loạn với sự thiếu giá trị trung bình. Ông coi nhiệm vụ của mình để thoát khỏi thế giới khỏi sự hỗn loạn và hướng dẫn trong đó là trật tự tuyệt đối.

Yesenin

Ông đang học lý thuyết mới. Nằm để lý tưởng hóa một nhân vật cụ thể, nó đang đạt được trong hình ảnh của mình và sao chép hành vi của mình theo cách. Đó là trong nhu cầu của ý thức hệ, và nếu nó bị phá hủy, việc tìm kiếm sẽ được yêu cầu một cái mới. Yesenin cảm thấy hoàn toàn như thế nào các sự kiện sẽ phát triển, sẽ thay đổi trong xã hội, con người. Cảm thấy sự khởi đầu của những thay đổi tích cực.

Zhukov.

Tâm thần này tìm cách dẫn dắt, là người lãnh đạo. Luôn luôn đánh giá kịp thời tình hình, hiểu vai trò gì anh ấy chơi trong đó. Thích đối phó với một hồ sơ rộng, suy nghĩ về khả năng mở rộng. Zhukov không cho một sự chậm chạp, sẵn sàng để làm việc ra khỏi các lực lượng cuối cùng, chỉ để có được kết quả mong muốn.

Ông cũng hiểu rằng anh ta sẽ giúp anh ta đạt được mong muốn. Ban đầu, một người như vậy có thể là một nhân viên bình thường, nhưng do hoạt động và sự kiên trì tìm kiếm kết quả tuyệt đẹp. Theo quy định, không thể không nhận thấy Zhukov trong đám đông. Anh ấy thực hiện một sự nghiệp tuyệt vời.

Napoleon.

Những người thuộc về xã hội này có ý chí phát triển và một số lượng lớn sức sống. Napoleon là một nhà lãnh đạo sinh ra, đầu, thường ở vị trí cao. Nếu nó tự đặt ra, nó sẽ tự tin hướng về nó, theo cách thú vị của người khác.

Một cá nhân như vậy cho thấy sự đồng cảm: cái nhìn sâu sắc của anh ta được chú ý, trong tình cảm nào có những người đối thoại, bạn có thể tin tưởng hay không. Tuyệt vời thúc đẩy những người quyết định ít quyết định không tin vào sức mạnh của chính họ. Nhưng để cấp dưới anh ta cho ý muốn của người khác - nhiệm vụ gần như không thể, đặc biệt nếu một người yếu hơn anh ta.

Balzac.

Anh ấy thực hiện quan sát cuộc sống chu đáo. Thường thể hiện sự nghiêm túc, bất mãn, buồn bã. Nó được phân biệt bởi sự kiên nhẫn, độc lập, độc lập. Đó là định hướng tuyệt vời theo thời gian. Nó có thể quan sát mâu thuẫn trong những gì đang xảy ra, dự đoán sự phát triển hơn nữa của tình huống.

Balzac luôn và mọi thứ có ý kiến ​​riêng của nó. Không thích vội vàng, bởi vì vội vàng sợ phạm sai lầm, liên quan đến việc mà, thường được người khác coi là một người thụ động. Anh ta không thích những thay đổi khắc nghiệt, bởi vì tất cả họ đều yêu cầu đầu tư năng lượng. Bởi bản chất của họ anh ta hướng nội.

Các tính năng của sự phân tách của các xã hội

Jack london

Liên tục tham gia vào việc tìm cách cải thiện các công nghệ được biết đến với ngày nay, và do đó cũng được gọi là người thí nghiệm. Jack tự tin rằng việc sản xuất nên được tổ chức theo cách mà ứng dụng của nỗ lực tối thiểu làm cho nó có thể đạt được kết quả tối đa.

Đại diện của một xã hội như vậy là hợp lý để làm việc, thích các cách hiệu quả nhất. Nhanh chóng phản ứng với những gì đang xảy ra, hiểu tính khả thi của từng hành động. Jack trở thành một nhà lãnh đạo tuyệt vời, đạt được các chỉ số cao, thường tạo ra một triệu trạng thái.

Người lái xe.

Một người đáng chú ý trong quan hệ xung quanh những người khác. Bản thân rất cẩn thận tạo nên những người quen mới, trong một thời gian dài chịu được khoảng cách trước khi nó quyết định đến gần hơn. Do đó, những người khác nhận thấy nó như một người đàn ông khép kín và không hài lòng. Theo quy định, có một vòng tròn nhỏ của bạn bè.

Stirlitz.

Rất tài năng, nó dễ dàng đạt được thành công, nó góp phần vào sinh kế không mệt mỏi của mình. Anh ta nhanh chóng tìm thấy các giải pháp chung thủy cho bất kỳ tình huống nào, không đại diện cho cuộc sống của mình mà không gặp khó khăn.

Ông đóng vai trò là một quản trị viên xuất sắc, người có thể trở thành người lãnh đạo của đội bóng lớn. Kỹ năng kiểm soát quy trình làm việc, cho thấy nhu cầu về kỷ luật. Nó có khả năng cung cấp sự ổn định, ổn định, loại bỏ tất cả mọi thứ cản trở các hoạt động sản xuất.

Dostoevsky.

Ông cố gắng nộp đơn xin xét xung quanh do hành vi đạo đức cá nhân của mình. Cho thấy sự chú ý, unobtrusion, bình tĩnh. Dostoevsky đã tìm cách tìm thấy các điểm liên lạc của người Viking ngay cả với các tính cách xung đột nhất.

Trong một tình huống không xác định, hãy chú ý đến ngữ điệu, cử chỉ, đặc thù của hành vi của người khác. Dostoevsky đã tháo gỡ hoàn hảo trong bản chất con người, cảm thấy năng lượng của môi trường của mình.

Hxley.

Một nhà tâm lý học tinh tế khác, không thể nhầm lẫn nắm bắt sức mạnh và điểm yếu của người khác. Tìm giải pháp ngay cả ở vị trí khó khăn nhất, nó sẽ hiển thị thông tin cần thiết và nó áp dụng tốt. Được gọi là "trinh sát". Huxley tập trung hoàn hảo về động lực của các hành động của người khác. Và với chi phí của trí tưởng tượng đã phát triển, hãy xem các mối quan hệ phát triển đầy hứa hẹn hoặc không được phát triển như thế nào.

Gaben.

Anh phục vụ những người sành tinh vi của người đẹp. Nó có ý kiến ​​riêng về những gì có thể được coi là đẹp và hài hòa. Cũng hoàn toàn tháo rời theo nhu cầu vật chất và thẩm mỹ của chính người khác và của người khác.

Khu vực phù hợp của cuộc sống - nghệ thuật. Cho thấy sự nhạy cảm tăng lên để chạm vào. Nó có cùng sở thích phát triển, thính giác và mùi. Gaben sẽ luôn chú ý đến những thiếu sót trong bất kỳ hoạt động, ngoại hình và như vậy.

Tôi muốn lưu ý rằng loại Socionic không thể tiết lộ hoàn toàn tính cách của con người. Rốt cuộc, tất cả chúng ta đều độc đáo từ thiên nhiên và các loại dữ liệu 16 không đưa ra một mô tả đầy đủ về tất cả các thông số cá nhân. Và bên cạnh đó, không có loại nào trong mẫu thuần khiết - một trong số họ chiếm ưu thế, nhưng tất cả những người khác cũng có, chỉ ở mức độ thấp hơn. Thông thường mọi người kết hợp các phẩm chất của các loại đối diện trực tiếp.

Xem lại Sociotype chiếm ưu thế của bạn cho phép các bài kiểm tra, câu hỏi đặc biệt, thí nghiệm.

Đọc thêm